Más de 150 trabajadores de Air-e en Atlántico, Magdalena y La Guajira denunciaron su desvinculación “sin justa causa” y la contratación de personal “sin experiencia” en el sector eléctrico, presuntamente por motivos políticos.
Franklin Torres, quien trabajó 16 años en la empresa, aseguró que los contratos no fueron renovados sin explicación alguna, y que al poco tiempo sus puestos fueron ocupados sin que se publicaran ofertas o vacantes. Algunos exempleados tenían hasta 25 años en la compañía. “El 20 de diciembre salimos a cambio de contrato, eso se hacía anualmente con bolsa de empleo, y el 7 de enero debíamos regresar porque el proceso duraba 15 días mientras le hacían a uno los exámenes médicos. Sorpresa de nosotros que nos llaman, no desde la bolsa, sino de Air-e a decirnos que no, que no vamos a ser más contratados. Allí se encendieron todas las alarmas”, dijo.
Torres también denunció que empleados con solo dos meses en la empresa fueron formalizados, mientras que otros con mayor antigüedad quedaron por fuera del proceso.
“Preguntamos qué pasó, no nos dicen nada y a las semanas llegan las personas a ocupar los puestos de nosotros. Entonces se empiezan a hacer las averiguaciones, quiénes son estas personas y cómo llegaron ahí. Nunca se abrió la oferta o alguna vacante, nunca hubo una promoción”, cuestionó.
Sostuvo, además, que otros compañeros que siguen en la empresa tienen un “bloqueo” en ese proceso de vinculación directa.
“Fueron formalizadas personas que solo llevan cerca de dos meses. Son alrededor de 42 personas de diferentes áreas como control de energía, mantenimiento, desarrollo, y la parte administrativa de la empresa”, anotó.
Ante la controversia, Air-e no ha desmentido las acusaciones, y su sindicato ha emitido un comunicado en el que niega un “despido colectivo”, pero sin abordar las denuncias específicas. Los afectados exigen transparencia y respuestas de la compañía y las autoridades.
